DIRECTEUR DU COMPLEXE EDUCATIF DES ALPES SUD / Association de Groupements Éducatifs depuis août 2004 Centres Éducatifs « Les Perce Neige » à GAP (05000) et « Jean ESCUDIE » à BARCELONNETTE (04400) Maisons d’enfants à caractère social - Agrément Aide Sociale à l’Enfance. Accueil de 84 enfants et adolescents - 80 ETP salariés.

 DIRECTEUR du Centre Éducatif de Formation aux Travaux Publics et de la MECS " La RECAMPA "/ A.D.S.E.A des Hautes Alpes, de janvier 1999 à Juillet 2004 , Agrément Aide Sociale à l’enfance et AFPA, Habilitation justice. Accueil de + de 30 enfants et adolescents - 36 ETP salariés, Responsable de la démarche qualité associative lancée en septembre 2000 

DIRECTEUR du Centre Technique Éducatif de MERCURY 73200 / Association Belle Étoile 73200 ALBERTVILLE de mars 1997 à décembre 1998 . Accueil de plus de 80 jeunes - 80 ETP salariés.

 DIRECTEUR FORMATION, Association TRAVERSES . TOULOUSE . Responsable du secteur formation (Toulouse, Castres, Paris) d\' Octobre 1995 à Février 1997 . - Négociation avec les partenaires institutionnels : DDTEFP tous départements, Conseil Régional, Conseils Généraux, OPCA - Gestion de l\'équipe de formateurs (environ 15 ETP), - Gestion administrative et financière . Membre du Conseil d\'Administration de l\'Association de 1997 à 2001.

 CONSEILLER EN FORMATION CONTINUE dans les GR.ETA de l\'Académie de Toulouse de septembre 1990 à Août 1995 : - Développement de l\'action envers les partenaires extérieurs : action commerciale , marketing , conseil en formation continue . -Développement de la production de formation dans le réseau : ingénierie de la formation . - Développement de l\'organisation interne : gestion des ressources humaines, gestion financière, administrative, formations internes, communication et management, stratégie de développement concertée qualité . Chargé du secteur : Centrale Nucléaire de Golfech dans le cadre : - de la mise en place des actions de formation liées au grand chantier de la Centrale Nucléaire de Golfech, - des relations avec le client EDF/GRPT , principalement afin de mettre en œuvre le chantier national des formations certifiantes . Correspondant Académique au niveau national pour : L\'environnement et les entreprises, les relations avec le client EDF, la mise en œuvre au plan Académique de la Charte Nationale Qualité

 . CHARGE DE MISSION "Responsable formation " auprès de l\'entreprise Royal Sluis France à Nîmes par le FAFCASE de Montpellier en 1990 : Organisation et suivi du plan de formation dans le cadre d\'un EDDF (engagement de développement de la formation) 

FORMATEUR INTERVENANT CONSEIL en entreprises dans les domaines de la Qualité, des relations humaines, de la communication et du management, pour le GR.ETA de l\'Agenais , de 1987 à 1990, chargé de mission Stratégie Académique de Développement pour l\'enquête sur les besoins en formation des entreprises d\'Aquitaine . 

FORMATEUR en communication et relations humaines pour l\'ASFO 47 et le CRP Toulouse -1987- 

AUTRES FORMATIONS PROFESSIONNELLES 
Négociation commerciale 2eme niveau : DAFCO Toulouse, 1994 , Pratique de l\'Eco -Audit d\'entreprises industrielles : Paul De Backer , Paris , 1993-1994 , Marketing direct , CAFOC de Toulouse , 1992 , Conduite de projet , Entreprise et Personnel , 1991 , Gestion du temps , Cabinet Morin -Develey, 1989 , Développement local , CAFOC de Clermont-Ferrand , 1990 , Outils et méthodologies de résolution de problèmes , AFCERQ ,1989 , Missions de conseil , marketing et vente , Cabinet Morin -Develey , 1989 , Diagnostic qualité , Cabinet Olivier , 1989, Qualité dans les entreprises , CAFOC Bordeaux , 1988 ,