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Mr EZZARKANI abdeljalil Responsable de Maintenance |
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| Adresse: | BP 3502 Sidi Bernoussi |
Disponibilité: 2007-06-01 Mobilité: Régionale |
| Code Postal: | 20800 | |
| Ville: | ||
| Téléphone: | 212 22 75 48 88 | |
| Portable: | 212 62 46 41 43 | |
| Adresse email: | EZZARKANI@richbond.ma | |
| FORMATIONS : |
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1993 - 1995 : Etudes à l’Ecole Supérieure de Technologie de Casablanca (E.S.T.C ). DUT en ELECTROTECHNIQUE & INFORMATIQUE INDUSTRIELLE (Mention:AB, avec attestation de poursuite des études supérieures) 1990 - 1993 : Etudes au Nouveau Lycée Technique ER-RAZI à El Jadida. BACCALAUREAT en ELECTROTECHNIQUE (Mention:AB) Formation continue : * 2001 : « Gestion de la maintenance » à ISIC Aïn Borja Casablanca. *2002 : « Métrologie » à ITA Hay Mohammadi Casablanca. « Chaudières, brûleurs et traitement des eaux » à ISGTF Aïn Borja Casablanca. « Gestion des Ressources Humaines » à IFF Aïn Sebâa Casablanca. *2004 : Participation aux « Journées de Métrologie » à ENIM Rabat |
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| COMPETENCES : |
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INFORMATIQUE: Programmation en BASIC, TURBO-PASCAL et Langage C, INFORMATIQUE INDUSTRIELLE: Programmation des microprocesseurs Z80, 8086 et 8088. AUTOMATIQUE: Automate programmable Siemens & Texas Instruments. AUTRES: Tuteur des stagiaires de l’OFPPT dans le cadre de la formation alternée (Loi 36 / 96) à LHYSA. Membre fondateur et Secrétaire Général adjoint de l’Association Maroc Sans Frontières pour la culture des voyages AMSF (crée en Novembre 2004 à Berrechid). Membre fondateur et Secrétaire Général de l’Association des Anciens Elèves de l’Ecole Supérieure de Technologie de Casablanca AAEESTC (crée en Juin 2005 à Casablanca.). LANGUES: Arabe, Français et Anglais. DIVERS: Motorisé, Passeport Valide. |
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| EXPERIENCES PROFESSIONNELLES : |
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TRAVAIL: A partir du Juin 2002 : Responsable du Bureau Technique de Maintenance au sein du groupe industriel RICHBOND à Casablanca : & Création B T M au sein de la Direction Maintenance de RICHBOND & Préparation du service à la certification ISO 9001 version 2000, & Participation à la mise en place du Logiciel COSWIN de la GMAO : Membre du comité de pilotage. Du Février 2001 au Juin 2002 : Responsable du Service Préventif au sein du même groupe RICHBOND à Casablanca : & Réorganisation du service, Prise en charge de tous les périphériques (Compresseur, Chaudières, Groupes froid, Centrale téléphonique, Monte-charge…), métrologie et Suivi des contrats de la sous-traitance. D’Octobre 1999 au Janvier 2001 : Responsable de Maintenance à LHYSA MAROC SA (Laboratoire d’Hygiène et de Santé) à Berrechid . Du Juillet 1997 à Octobre 1999 : Technicien de maintenance au sein de LHYSA MAROC SA : & Participation, au sein d’une équipe de techniciens Espagnoles, à la rénovation et mise en service de la machine « FAX » : deuxième ligne de production des couches jetables « monbebé ». Du Août 1996 au Juillet 1997 : Responsable du Service Electrique à la société Moroccan Food Processing MFP : & Correction de l’installation électrique d’usine (Lignes d’écrasement et de pasteurisation), & Etude et câblage de la nouvelle installation électrique de la ligne « Conditionnement en Bouteille ». Du Juin au Août 1996 : Technicien au sein du Service « Tetra Pack » à MFP à Berrechid : & Rénovation de la machine « TBA 3 » en collaboration avec des techniciens Français. PROJET DE FIN D’ETUDES : Thème : Simulateur didactique analogique de convertisseurs statiques. MINI PROJET : Thème: Simulateur de fonctions logiques. STAGES : Avril - Juin 1995 Stage de technicien supérieur auprès de la société LESIEUR CRISTAL à Casablanca. Thème : Automatisation de la distribution basse tension (Délestage & relestage). Juillet 1994 Stage ouvrier au sein de la société OGDEN MAGHREB à Casablanca. |
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| LANGUES : |
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Arabe: Maternel Francais: Rédactionnel : Scolaire |
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| Objectif professionnel : |
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Utiliser mes compétenses et mon expérience pour le bien de la société. Avoir un poste évolutif. |
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| Généralitées : |
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Type de contrat recherché : CDI Salaire souhaité: 0 K.Dhs/an |
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